Handhaver – Gebieden en Houtopstanden (B)

Verantwoordelijkheid én flexibiliteit, veel op pad, je eigen werk indelen, een geweldig team om je heen en iedere dag weer even uitdagend en afwisselend! Heb je hart voor de fysieke leefomgeving en in het bijzonder de flora en fauna in ons land? Is relevantie wat jij zoekt? Wil jij je bij ons verder ontwikkelen in het vak van handhaver?

Zin in zo’n baan? Dat komt goed uit, want wij zoeken een:

Handhaver Omgevingswet Gebieden en Houtopstanden (B)
voor 32-36 uur per week

Dit doe je
Namens provincie Noord-Holland word je ingezet op toezicht en handhaving van de Omgevingswet, onderdeel gebieden en houtopstanden. Je ziet toe op de Natura 2000 gebieden en houtopstanden. In jouw rol voer je controles uit en houd je toezicht op de naleving van de geldende regels die deze gebieden beschermen. Je bent actief in uiteenlopende landschappen, zoals het duingebied, wateren en polders in Noord-Holland. Geen dag is hetzelfde: je bent veel buiten, in contact met betrokkenen en voortdurend alert op wat er in de provincie gebeurt. Daarnaast behandel je meldingen van houtkap en onderzoek je situaties waarin mogelijk sprake is van overtredingen.

Je onderzoekt klachten en meldingen en treedt binnen je bevoegdheden op tegen ongewenste situaties. Bij overtredingen pas je bestuursrechtelijke en/ of strafrechtelijke maatregelen toe. Hiervoor gebruik jij je opgedane kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb), de Omgevingswet en andere relevante wetgeving.

Samen met onze juristen handel je handhavingsverzoeken af en je geeft advies aan initiatiefnemers en burgers ter verduidelijking van wet- en regelgeving. Daarnaast kijk je of ontheffingsaanvragen uitvoerbaar en handhaafbaar zijn en zie je toe op de praktische uitvoering en naleving van de gestelde voorschriften.

Je werkzaamheden vinden plaats op kantoor, buiten in ons werkgebied en soms thuis; een mooie mix van binnen en buiten werken.

Dit ben jij
De toegevoegde waarde van onze organisatie wordt gezien; onze expertise doet ertoe. Dat brengt energie, beweging én bepaalde uitdagingen. We bevinden ons in een periode van verandering, processen zijn in ontwikkeling en rollen bewegen mee. Dat betekent soms zoeken en schakelen, maar vooral: samen kansen zien en samen meebouwen aan een groeiende en toekomstbestendige organisatie. Houd jij van dynamiek en zie je hier de uitdaging in?

Je weet hoe je moet omgaan met verschillende soorten overtredingen en overtreders. Je bent je ervan bewust dat een diplomatieke benadering de mooiste vruchten afwerpt. Daarnaast heb je een sterk rechtvaardigheidsgevoel en heb je integriteit hoog in het vaandel staan.
Jouw parate kennis over relevante wetten, regels en besluiten, zoals bijvoorbeeld de Omgevingswet, onderdeel natuur en de Algemene wet bestuursrecht, maakt dat je zelfbewust en daadkrachtig optreedt. Je verstrekt gerichte adviezen die aansluiten op het doel achter de ‘regels’ en kunt meldingen van ongewenste situaties gedegen beoordelen. Indien nodig neem je met overtuigingskracht maatregelen. Conflicten ga je niet uit de weg, maar los je samen op. Altijd doortastend en met respect voor de ander.

Je staat voor je beslissing en voert je taken proactief uit. Je neemt initiatief zowel in je eigen werk als richting je collega’s. Je bent bereid om ook buiten kantooruren even door te gaan en je zaak af te handelen. Je kunt werken onder tijdsdruk en houdt je hoofd koel. Na de inwerkperiode ben je in staat zelfstandig te werken en je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, onmisbaar voor de nodige interne en externe afstemming.

Je hebt ervaring als handhaver en minimaal een (relevante) hbo-opleiding afgerond of aantoonbaar hbo werk- en denkniveau.
Kennis van de Omgevingswet en het hebben van een vaarbewijs is een pre. Daarnaast heb je affiniteit met faunabeheer, planten en bomen, soorten- en gebiedsbescherming.

Dit zijn je collega’s
Je maakt deel uit van het team Groene Handhaving van de afdeling Toezicht en Handhaving. Binnen dit team werken twintig deskundige en enthousiaste collega’s aan het toezicht en de handhaving op de Omgevingswet onderdeel natuur.

Hoe prettig en stimulerend is het om met betrokken collega’s te werken?! Mensen met hart voor de zaak, met interesse in elkaar, in de organisatie en in nieuwe ontwikkelingen. Bij de Omgevingsdienst Noord-Holland Noord (OD NHN) krijgt iedereen alle kansen. Aan jou om ze te benutten.

Dit staat er tegenover

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.568,- en € 5.096,- van de cao SGO bij een volledige werkweek. De functie van handhaver B is gewaardeerd in functieschaal 9. Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding. Inschaling in aanloopschaal 8 behoort tot de mogelijkheden.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• Flexibele invulling van je werkplek en -tijden.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je jaarsalaris dat je naar wens kunt laten uitkeren. Ook kun je er extra vakantieverlof of, met een fiscaal voordeel, opleidingen van kopen.
• Als je gebruik maakt van het openbaar vervoer om naar het werk te reizen worden je reiskosten volledig vergoed. Bij gebruik van eigen vervoer ontvang je een tegemoetkoming in je reiskosten.
• Op dagen dat je thuiswerkt ontvang je een vergoeding van € 3,25 netto.
• Voor de uitvoering van de werkzaamheden behorende bij deze functie krijg je een dienstauto tot je beschikking.

Dit zijn wij
Bij de OD NHN gaan we altijd constructief en voorkomend te werk. In onze organisatie werken zo’n 250 bevlogen en ervaren collega’s aan de uitvoering van milieutaken van zestien gemeenten in Noord-Holland Noord. Daarnaast is ook provincie Noord-Holland onze opdrachtgever. We houden ons bezig met vergunningverlening, toezicht en handhaving en advisering en zijn specialist op het gebied van afval, asbest, bodemkwaliteit, duurzaamheid, energietransitie, externe veiligheid, klimaat, milieu, natuur, geluid, lucht, wegen en vaarwegen en zwemwater.

Wij zijn gevestigd in een modern en goed bereikbaar kantoor, vlak bij het station, uitvalswegen en het centrum van Hoorn.

Dit wil je niet mislopen
Maak jij je graag sterk voor onze leefomgeving? Neem dan vooral contact met ons op!

Voor informatie over de functie kun je bellen met Laura Erkens, teamleider Toezicht en Handhaving. Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met Kristel Willems, HR-adviseur. Beiden zijn te bereiken op telefoonnummer 088-102 1300.

Heb jij interesse in deze baan? Reageer via de knop ‘Solliciteren’ en laat in onze beveiligde omgeving je gegevens, motivatie en curriculum vitae achter.

We ontmoeten je graag!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.